- Studii: generale și profesionale (axaţi-vă pe mediile foarte bune, cursurile relevante, premiile, distincţiile);
- Participări la seminare, traininguri, tabere, școli de vară, cercuri de interese (începând cu cele recente, ex : din 2016);
- Experienţă profesională (bursele obţinute, eventualele posturi de muncă part-time, activităţile de voluntariat şi menţionaţi calităţile care v-ar ajuta în cazul obţinerii postului la care aplicaţi);
- Succese și reușită;
- Competențele (cele mai importante calități profeisonale: limbi străine cunoscute, cunoştinţe de operare la calculator, carnet de şofer);
- Hobby-uri (ocupațiile preferate).
CV-ul nu este o simplă înşiruire de ani, şcoli urmate; el trebuie să scoată în evidenţă cele mai importante realizări ale tale, cele măsurabile, care pot fi exprimate în numere și dovedite prin diplome și certificate. Astfel încât angajatorul să fie convins că tu ești persoana pe care o caută.
Greșelile de evitat:
- Imprecizia – un CV bine realizat trebuie să cuprindă realizările obţinute şi nu o descriere a poziţiei ocupate;
- Pentru fiecare aplicare, CV-ul trebuie revăzut, iar odată cu trecerea timpului, detaliile din activitățile școlare, participările la cercuri din anii de școală să fie înlocuite cu cele mai recente realizări;
- În caz că este necesar, tipăriţi CV-ul pe hârtie albă, de calitate, format A4 şi nu faceţi modificări pe el cu pixul;
- Dacă nivelul tău este scăzut, poți să menționezi că ești gata să urmezi un stagiu de perfecționare;
- Poți utiliza următoarele calificative: excelent (fluent), bine, satisfăcător.
Există cinci categorii de aptitudini ce ar trebui incluse în CV: 1) de comunicare, 2) interpersonale, 3) de planificare și cercetare, 4) organizaționale, 5) de management.
Aici poți să-ți creezi gratis și rapid primul tău CV: http://hellocareer.md/